Kevin, el salvadoreño que regresó al país y pasó de vender hamburguesas en la acera a tener dos sucursales

Comenzó con una plancha, una freidora improvisada y un pequeño espacio frente a la casa de sus padres y se convirtió en un negocio con dos sucursales y ocho empleados. Esta es la historia de Kevin Iraheta, un salvadoreño retornado que logró hacer crecer su emprendimiento de hamburguesas en El Salvador.

Su negocio, llamado Santo Pecado Burgers, comenzó de manera sencilla, atendiendo a clientes que incluso comían en la acera. Con el paso de los meses, el proyecto fue creciendo hasta convertirse en un establecimiento formal.

La historia de Kevin fue compartida durante el XIV Encuentro de Trabajadores Retornados, denominado "Sembrando bienestar para el futuro", organizado por el Ministerio de Relaciones Exteriores para presentar los resultados del Programa de Movilidad Laboral.

El emprendimiento fue ganando clientes y, poco a poco, logró expandirse. En una publicación compartida en Facebook, vinculada al negocio, se recordó cómo comenzó el proyecto y los avances alcanzados durante sus primeros ocho meses.

“1 enero, con miedo pero con mucha fe empezamos este proyecto”, señala el mensaje. La publicación también destaca el crecimiento que experimentó el emprendimiento en ese período.

“Hoy llevamos 8 meses, 2 sucursales, mucho equipo, muchas experiencias, altos y bajos pero siempre confiando en Dios”, expresa el texto, publicado en septiembre de este 2026.

El mensaje fue acompañado de palabras de agradecimiento para familiares, amigos y clientes que respaldaron el negocio desde sus primeros días.

Ahora genera empleo para ocho salvadoreños

El crecimiento de Santo Pecado Burgers no solo ha representado un logro para su propietario, sino también una oportunidad laboral para otras personas.

Actualmente, el emprendimiento cuenta con dos sucursales y ocho trabajadores, según la información presentada por Cancillería.

Durante el encuentro de trabajadores retornados, Kevin relató cómo aquel proyecto que comenzó frente a la casa de sus padres se convirtió en un negocio establecido.

“Pasamos de un sueño que inició afuera de la casa de mis papás, con una plancha y una freidora improvisada, a dos sucursales con permisos en regla y todo formal. Me siento orgulloso que este esfuerzo me ha permitido construir mi propio camino, pero también aportarle a la gente de aquí”, expresó Iraheta.

El emprendedor destacó que uno de los aspectos más importantes de su crecimiento es poder contribuir a la economía de otras familias salvadoreñas mediante la generación de empleos.

Cancillería destaca su historia de emprendimiento

Kevin fue uno de los emprendedores retornados cuya experiencia se dio a conocer durante el encuentro organizado por el Ministerio de Relaciones Exteriores.

La actividad permitió compartir historias de salvadoreños que han participado en oportunidades de movilidad laboral y que buscan aprovechar sus experiencias para desarrollar proyectos económicos en el país.

El Programa de Movilidad Laboral facilita la vinculación de trabajadores salvadoreños con empresas estadounidenses que ofrecen empleos temporales.

Además, brinda acompañamiento durante los trámites de visa, seguimiento en el país de destino y orientación para acceder a oportunidades de emprendimiento al regresar a El Salvador.

Durante el 2025, el programa gestionó 3,567 oportunidades laborales y generó $19 millones en remesas, según las cifras oficiales.

También se reportaron inversiones por $1,839,145 en emprendimientos y $6,839,687 en vivienda, así como $76,182 destinados a iniciativas de impacto comunitario.

De acuerdo con Cancillería, estas oportunidades beneficiaron indirectamente a 13,540 personas.

El viceministro de Diáspora y Movilidad Humana, German Álvarez, destacó que el programa busca facilitar el acceso de empresas extranjeras a trabajadores salvadoreños.

Por su parte, Victoria Sundukova, oficial superior de Gestión de Recursos de la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) en El Salvador, señaló que las experiencias de movilidad laboral permiten adquirir conocimientos y fortalecer habilidades.

“Estas oportunidades permiten mejorar las condiciones de vida, adquirir conocimientos y fortalecer habilidades, reconociendo el esfuerzo y la preparación que hay detrás de cada experiencia de movilidad laboral”, manifestó.