TPS para salvadoreños en Estados Unidos, 5 puntos clave sobre los permisos de trabajo
Conocé cinco puntos clave sobre los permisos de trabajo de salvadoreños con TPS en Estados Unidos y qué datos del EAD deben revisar.
Los salvadoreños beneficiarios del Estatus de Protección Temporal (TPS) deben prestar atención a la vigencia de sus Documentos de Autorización de Empleo (EAD), luego de que la extensión del programa establecida en 2025 llegara hasta el 9 de septiembre de 2026. El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) es la agencia encargada de procesar estas autorizaciones.
La última extensión formal del TPS para El Salvador fue establecida por el Departamento de Seguridad Nacional (DHS) por 18 meses, desde el 10 de marzo de 2025 hasta el 9 de septiembre de 2026. El aviso oficial calculó entonces que aproximadamente 232,000 beneficiarios podían reinscribirse.
Además del estatus migratorio temporal, uno de los aspectos centrales para los beneficiarios es la autorización para trabajar legalmente en Estados Unidos. El documento utilizado como evidencia de esa autorización es conocido como EAD, por sus siglas en inglés.
Estos son cinco puntos clave sobre los permisos de trabajo vinculados al TPS de los salvadoreños, según las disposiciones oficiales.
Los beneficiarios del TPS son elegibles para obtener un Documento de Autorización de Empleo. El aviso oficial del DHS explica que el EAD sirve como prueba de que una persona está autorizada para trabajar en Estados Unidos.
Sin embargo, tener un EAD no era un requisito para que USCIS concediera el TPS. El beneficiario podía presentar el Formulario I-765, Solicitud de Autorización de Empleo, si quería obtener ese documento como prueba de su autorización laboral.
El Formulario I-821, en cambio, corresponde a la solicitud o reinscripción al Estatus de Protección Temporal.
Esta diferencia es importante porque el TPS y el documento físico utilizado para acreditar la autorización de empleo están relacionados, pero no son el mismo trámite.
Algunos EAD tuvieron una extensión automática
El aviso publicado por el DHS en enero de 2025 estableció una extensión automática para determinados permisos de trabajo emitidos previamente a beneficiarios salvadoreños.
La medida cubrió EAD con fechas de vencimiento del 9 de marzo de 2025, 30 de junio de 2024, 31 de diciembre de 2022, 4 de octubre de 2021, 4 de enero de 2021, 2 de enero de 2020, 9 de septiembre de 2019 o 9 de marzo de 2018. La extensión establecida específicamente para esos documentos llegó hasta el 9 de marzo de 2026.
El DHS indicó que los beneficiarios comprendidos en esa disposición no tenían que realizar una acción adicional para acogerse a aquella extensión automática.
USCIS también explica que, cuando el DHS extiende automáticamente la validez de un EAD relacionado con TPS mediante un aviso del Registro Federal, el beneficiario debe revisar las instrucciones específicas de ese aviso para comprobar la vigencia de su documento.
Otros permisos podían extenderse hasta 540 días
La disposición de 2025 contempló otro mecanismo para determinados beneficiarios salvadoreños que solicitaron renovar su autorización de empleo.
Quienes presentaron correctamente el Formulario I-765 para renovar un EAD durante el período de reinscripción, comprendido entre el 17 de enero y el 18 de marzo de 2025, podían ser elegibles para una extensión automática de hasta 540 días desde la fecha de vencimiento impresa en el EAD.
Para esta disposición, el aviso identifica las categorías A12 y C19, correspondientes a autorizaciones laborales relacionadas con TPS.
No obstante, el propio aviso estableció un límite: ninguna de esas extensiones automáticas relacionadas con la designación vigente entonces podía prolongarse más allá del 9 de septiembre de 2026.
Las categorías A12 y C19 son claves para revisar el documento
USCIS señala que un trabajador beneficiario de TPS puede tener un Documento de Autorización de Empleo identificado con el código A12 o C19.
Para efectos de las extensiones automáticas aplicables al TPS, USCIS indica que estos dos códigos son intercambiables y deben ser considerados iguales por los empleadores al revisar la documentación laboral.
La agencia también explica que los beneficiarios pueden estar cubiertos por una extensión automática del EAD cuando exista un aviso del Registro Federal que establezca esa medida o cuando cumplan los requisitos establecidos en las reglas aplicables.
Por ello, no basta con revisar únicamente la fecha impresa en la tarjeta: también debe verificarse la categoría del documento y el aviso oficial que corresponda al beneficiario.
Una solicitud pendiente no necesariamente debe presentarse otra vez
El aviso del Registro Federal de 2025 también estableció qué ocurría con algunas solicitudes que permanecían pendientes cuando entró en vigor aquella extensión.
Las personas que tenían pendiente una solicitud de TPS para El Salvador mediante el Formulario I-821 al 17 de enero de 2025 no tenían que presentar nuevamente esa solicitud. Si USCIS la aprobaba, el TPS se concedería hasta el 9 de septiembre de 2026.
La disposición también contempló las solicitudes pendientes relacionadas con el Formulario I-765 para obtener autorización de empleo.
USCIS dispone actualmente de una herramienta en línea para consultar los tiempos de procesamiento de los formularios y otra para verificar el estado individual de un caso. La agencia advierte que los tiempos pueden variar según el formulario, la categoría y la oficina que procesa la solicitud.
¿Qué deben revisar los salvadoreños con TPS?
La fecha de vencimiento impresa en el EAD no es el único elemento para determinar hasta cuándo puede utilizarse un documento, debido a que algunas autorizaciones han estado sujetas a extensiones automáticas establecidas mediante avisos oficiales.
Los beneficiarios deben revisar la fecha de vencimiento de su EAD, la categoría A12 o C19 cuando corresponda, si presentaron una renovación del Formulario I-765 y las disposiciones publicadas por USCIS y el DHS aplicables a su documento.
USCIS señala que, cuando una extensión automática deriva de una disposición específica para TPS, las instrucciones del correspondiente aviso del Registro Federal determinan cómo acreditar la continuación de la autorización laboral.
El último aviso formal de extensión para El Salvador estableció como fecha final el 9 de septiembre de 2026. Por ello, cualquier nueva vigencia o disposición sobre documentos de autorización de empleo debe comprobarse mediante las publicaciones oficiales posteriores de las autoridades migratorias estadounidenses.
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