Los diputados de la Comisión de Hacienda acordaron este lunes la ley de creación del escalafón para personal del Ministerio de Cultura. La titular del ramo, Mariemm Pleitez, acudió a la reunión para explicar los detalles de la iniciativa a los legisladores.
Según la funcionaria, solo podrán aplicar al beneficio los empleados que tengan más de tres años de laborar en la institución. Además aclaró que quedan exentos quienes ejerzan el cargo de ministro o viceministro, incluyendo a los actuales.
"La prioridad es legalizar el derecho para el personal del Ministerio de Cultura que ya había gozado de ese derecho en administraciones pasadas, pero no organizadamente. El proyecto incluye el otorgamiento del escalafón por tiempo de servicios y méritos. Ojito: No pueden gozar de este escalafón las personas que tengan menos de tres años de trabajar en la institución, es decir ninguna persona que ha entrado a trabajar durante este gobierno en el Ministerio de Cultura va a gozar del escalafón en este momento", indicó.
Pleitez planteó a los legisladores que se avale una disposición especial transitoria para que el pago del escalafón sea efectivo en 2022 y posterior se aplicará cada tres años y con previa evaluación de los trabajadores.
"Queremos que se autorice en 2022 el pago de manera general y que sea hasta el 2025 que se pagará según resultados de evaluaciones de personal", explicó.
Agregó: "El escalafón es un derecho que se adquiere, la gente que trabaja (en el ministerio) por permanencia adquiere ese derecho. Son once niveles el techo, es decir, usted no puede ser reconocido por el escalafón más de 11 veces, para que llegue a las 11 veces, significa que usted debe de tener 33 años de servicio en la institución".
La propuesta de ley será sometida a votación durante la plenaria de este martes.
Pleitez se refirió a esta iniciativa tras presentar a la comisión legislativa su plan de gastos de la institución para el 2022.