Empresa privada no pagará renta por la Quincena 25 en 2026: cómo funciona el incentivo fiscal

A partir de 2027, la Quincena 25 será obligatoria para el sector privado en El Salvador. Pero en 2026, las empresas que la paguen voluntariamente estarán exentas de Impuesto sobre la Renta (ISR) por ese monto. ¿Qué implica esta medida y cómo aprovecharla?

Empresarios salvadoreños tendrán alivio fiscal si pagan la Quincena 25 en 2026

Las empresas privadas en El Salvador que otorguen la Quincena 25 durante el año 2026 no pagarán Impuesto sobre la Renta por ese concepto, gracias a un incentivo fiscal aprobado por la Asamblea Legislativa. Sin embargo, el beneficio será obligatorio a partir de enero de 2027, pero este primer año es voluntario y con ventajas tributarias.

La Quincena 25 es una prestación adicional equivalente al 50 % del salario mensual nominal, dirigida a empleados que ganan hasta $1,500. Debe entregarse entre el 15 y el 25 de enero, sin que se considere salario base ni afecte prestaciones como aguinaldo o Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS). Además, es inembargable y no sujeta a retenciones.

Cómo funciona el incentivo fiscal para 2026

En 2026, toda empresa que pague la Quincena 25 podrá acreditar el 100 % de ese monto como crédito tributario contra el Impuesto sobre la Renta. Es decir, no solo se deduce como gasto, sino que reduce directamente el monto a pagar en renta.

Por ejemplo, si una empresa paga $10,000 en Quincena 25 a sus empleados, podrá descontar esa misma cantidad de su impuesto a pagar. Si el ISR era de $12,000, solo deberá cancelar $2,000. Si el ISR era menor al monto entregado, el excedente podría registrarse como saldo a favor, según el reglamento que emita el Ministerio de Hacienda.

Impacto económico y oportunidad empresarial

Para muchas empresas, este incentivo representa una oportunidad doble: aliviar la carga tributaria del próximo año y fortalecer la relación con su equipo humano. En palabras del ministro Castro, “la mayor parte del conglomerado empresarial ya se ha sumado, dando un mensaje claro de respaldo a sus trabajadores”.

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El pago anticipado y voluntario de la Quincena 25 también puede posicionar mejor a las empresas en términos de marca empleadora, motivación interna y reputación social.

Además, al incrementar el ingreso de los trabajadores en enero, se espera un efecto dinamizador sobre el consumo interno, especialmente en sectores como comercio, servicios, alimentos y transporte.

¿Qué deben considerar las empresas?

• El beneficio aplica solo a salarios de hasta $1,500.
• La Quincena 25 no está sujeta a ISSS, AFP ni ISR.
• Es obligatorio documentar adecuadamente el pago para poder aplicarlo como crédito fiscal.
• El incentivo es válido solo para 2026; en 2027 será gasto deducible.

Para los empresarios que planifican estratégicamente, este puede ser el momento ideal para incorporar la Quincena 25 a su política salarial y aprovechar el beneficio fiscal mientras mejora la liquidez de sus equipos.