El Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (Insaforp) ampliará a otros países las prácticas laborales que se imparten a través de su programa de formación dual, tras la firma de una alianza con el Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica, Conalep, en México.
Esta alianza se concretó esta semana, en el marco del primer coloquio internacional realizado de manera virtual y en el que participan Anne Caroline Posthuma, directora del Centro Interamericano para el Desarrollo del Conocimiento en la Formación Profesional de la OIT, Friedrich Hubert Esser, presidente del Instituto Federal de Educación y Capacitación Profesional de Alemania y Enrique Ku Herrera, Director General del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica, en México.
En este coloquio participan, además, representantes de instituciones de 15 países de Latinoamérica, lo que representa un hito para Insaforp.
Carlos Gómez, director ejecutivo de Insaforp, contó que a través de esta formación dual, más de 18,000 jóvenes que han cursado estudios técnicos en El Salvador han logrado realizar sus prácticas en reconocidas empresas en las que, la mayoría de ellos ha logrado quedarse como empleado, lo que demuestra el éxito de este programa.
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“Queremos fortalecer con prácticas vivenciales en las empresas y esto trascenderá las fronteras de México. Nosotros le apostamos a que la formación de alta calidad se haga de la mano de grandes empresas”, afirmó.
Enrique Ku afirmó que tras la firma, esta alianza permitirá que los jóvenes amplíen su red de formación y se les permita conocer las experiencias de otras empresas.
“Tenemos como objetivo tener una red de formación, aprovechar lo más destacado y reconocer las certificaciones”, señaló Ku.
El director de esta institución mexicana afirma que la formación dual es ideal, sobre todo para los jóvenes migrantes y quienes están expuestos a problemas sociales en sus países pues fortalece sus capacidades y les abre las puertas a un empleo seguro.
Para Gomez, esta es una de las formas de capacitación y empleabilidad más exitosas que tiene pues los jóvenes se involucran de lleno en el quehacer de las empresas y conocen de primera mano sus procesos.