¿Cómo prepararse para el trabajo del futuro?

Fepade realizará la décimo primera edición del Congreso Gestión Humana donde abordarán el desarrollo de las nuevas tecnologías y su impacto en empleos tradicionales.

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Foto EDH / Shutterstock

Por Gente y Empresa

2018-05-08 8:37:59

Para nadie es desconocido que el mundo está en un acelerado proceso de transformación de las formas del
trabajo humano que, en muchas ocasiones, no percibimos pero que está modificando la dinámica de las
organizaciones y las relaciones interpersonales dentro de ellas.

A nuestro alrededor, tanto en la vida laboral como en la personal, las máquinas se han convertido en
herramientas para alcanzar resultados más eficientes dentro de las empresas y para facilitar la vida
personal, pero a la par de los beneficios percibidos se ha creado una especie de “pánico”, sobre todo entre
los colaboradores no millenials de las empresas, ante la realidad posible de ser sustituidos por ellas.

Algo de eso en efecto ha ocurrido y seguirá ocurriendo, así que tanto las personas como las organizaciones
deberán asumir el reto y transitar hacia el futuro con la certeza de que así como se perderán empleos
tradicionales se crearán nuevos.

El desarrollo tecnológico no representa precisamente una amenaza. Eso es lo que Fepade quiere transmitir
en su XI Congreso de Gestión Humana, que lleva por nombre “El trabajo del futuro”.

El objetivo es mostrar el auge de nuevas tecnologías y su incorporación en el área de recursos humanos de
las empresas, lo que implica un nuevo cambio en la forma administrar el departamento de gestión humana,
así lograr que los seres humanos y las máquinas pueden generar más y mejores resultados.

En este evento, gerentes de recursos humanos, reclutadores de talento, directores, formadores, capacitados
y profesionales en general se darán cita para conocer cuáles son las últimas tendencias tecnológicas para
las empresas que están avanzando hacia el futuro y cómo el ser humano puede adaptarse a ellas.

Con el congreso se tocarán temas como Revolución industrial 4.0 (que se acuñó por primera vez en
Alemania en 2011), la inteligencia artificial como mecanismo de reclutamiento, las relaciones laborales
del trabajo del futuro, entre otras.

La actividad contará con la participación de ponentes nacionales y provenientes de otros países como
Costa Rica, Brasil, Guatemala, México, Colombia y Puerto Rico, quienes compartirán todo sus
conocimientos con el público salvadoreño.

La décimo primera edición del congreso se realizará el próximo 16 y 17 de mayo en las instalaciones de
Fepade.

Si quieres conocer más de la actividad, así como de los ponentes que estarán presentes y los talleres y
conferencias a impartir, ingresa al sitio web: congreso.fepade.org.sv.

En este sitio también puedes introducir tus datos para una preinscripción.