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Mujeres líderes, pioneras de proyectos de RSE

Liliana Pacheco, encargada de RSE, y Delmy Batres, jefe de la unidad de suministros de Delsur. foto edh / douglas urquilla
Liliana Pacheco, encargada de RSE, y Delmy Batres, jefe de la unidad de suministros de Delsur. foto edh / douglas urquilla

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May 26, 2013- 20:00

Las 12 empleadas de Delsur que asumieron el reto de fomentar el Liderazgo Femenino son ahora las pioneras de la Responsabilidad Social Empresarial en esa compañía.

Es así como diferentes proyectos enfocados en público interno, comunidades y un poco en proveedores se han llevado a cabo en los últimos dos años.

Delmy Batres, jefa de la unidad de suministros de Delsur que se integró al grupo en 2010, comentó que tuvo el privilegio de estar en uno de los eventos de INCAE Business School para impulsar el liderazgo femenino que han logrado dentro de la empresa y el cual las ha llevado asumir los proyectos de RSE.

“En el evento impulsamos ciertos temas, como el liderazgo, empoderamientos y todo lo relacionado a la igualdad, esto con la finalidad de reflejar que somos capaces de desarrollar todo tipo de trabajo en las empresas”, explicó.

Batres dijo que la experiencia en ser parte del comité de Delsur las ha motivado cada día , “y se han dado cuenta que no tienen límites para crecer, sino que es cuestión de actitud y de voluntad para llevar proyectos acabo como son los de RSE”.

Liliana Pacheco, encargada de RSE de Delsur, manifestó que en 2009 se hizo una capacitación de valores para la empresa, el cual fue un primer paso para lograr el tema de la igualdad, integración y liderazgo. “Con la capacitación no se trataba de convencer que las mujeres debemos ser líderes, sino de lograr la integración del trabajo entre el hombre y la mujer, porque es aquí donde hay un fruto”, enfatizó.

Ambas concluyeron que el paso que ha dado Delsur en preocuparse por la igualdad dejará como resultado una empresa más exitosa.

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