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Propuesta similar. Unas semanas antes, el Presidente planteó el reinstalo de sólo 400 médicos. Esta vez se redujo a 274.
Rechazo. La comisión negociadora de los médicos señala que no aceptará la propuesta tal y como está redactada.
Aumento. Si se reinstalan a todos los huelguistas, el Ministerio de Hacienda calcula que las cotizaciones al ISSS subirían.

Sin reinstalo
Unos 162 médicos serán indemnizados

El Gobierno evalúa contratar sólo al personal necesario para el ISSS y Salud Pública.

Ivette Amaya/Margarita Sánchez
El Diario de Hoy
nacional@elsalvador.com
El hospital de especialidades del seguro social tiene un déficit de especialistas, sobre todo, nefrólogos desde principios de año. Foto: EDH/Franklin Rivera

El cálculo hecho por el Gobierno frente a la crisis del sector salud deja fuera a 162 de los 436 médicos que permanecen desde hace ocho meses en huelga en el Seguro Social.
Fuentes gubernamentales señalan que sólo se contempla el reinstalo de 274 galenos, entre médicos especialistas y residentes.

Para el resto existiría una indemnización monetaria por el tiempo trabajado en el ISSS, además de una suma adicional de dinero proveniente del fondo de protección de los trabajadores, un punto que contempla el laudo arbitral .

La misma fuente señala que no es necesario reincorporar a todo el personal, puesto que la mayoría de las plazas fue ocupada por especialistas contratados para paliar los efectos de la huelga en el denominado plan de contingencia.

Reinstalo


Además, sólo una pequeña parte de los especialistas en huelga volverá a trabajar en el Seguro Social. Luego de un análisis realizado en el interior de la institución, se valoró la necesidad de recontratar a 68 médicos.

Estos doctores serán elegidos según la especialidad que se requiera. Un ejemplo sería la recontratación de médicos nefrólogos para el hospital de Especialidades, el único centro que arrastra un déficit de personal en algunas áreas como nefrología.
La fuente señala que los jefes que regresarán a la institución lo harían con el mismo sueldo, pero no con ese cargo.

Un 29 por ciento (80 médicos) será distribuido en las clínicas comunales y algún otro centro de salud del ISSS, siempre dentro del área metropolitana, y atendiendo a la falta de personal de cada unidad.

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Monto de la cotización para el ISSS subiría

El resto de los médicos, 126, quedaría a disposición del Ministerio de Salud Pública, que analizaría dónde incorporar a este personal.

La comisión negociadora que representa a los médicos conoció esta propuesta en la Asamblea Legislativa el jueves anterior, lo que provocó molestia a sus delegados, ya que, hasta el momento, no se incluye a los 200 trabajadores que iniciaron la huelga del ISSS junto con los médicos.

Tres semanas antes y luego del veto de amnistía, el Presidente Flores propuso una alternativa similar a la actual para terminar con el conflicto.

La misma permitía el reinstalo de todo el personal médico y el pago íntegro de los salarios retenidos.

En su momento Flores manifestaba la opción de reincorporar a 50 médicos en sus puestos anteriores, otros 100 en los nuevos hospitales del ISSS como el Roma, Amatepec y Central, y 250 pasarían a ser contratados por el Ministerio de Salud Pública.

En el caso que el Seguro Social tuviera que recontratar y pagar a los 436 médicos en huelga, tendría que realizar un desembolso de seis millones de dólares en concepto de salarios no devengados. Esto no incluiría el pago de aguinaldos.

Autoridades de la institución revelaron que hasta la fecha se ha invertido un monto aproximado de $8 millones sólo en la implementación del Plan de Contingencia, que incluye la instalación de consultorios alternativos y la contratación de médicos especialistas.

Un bono extra
El fondo de protección del ISSS es un beneficio adicional para todos los empleados de la institución.
La cláusula 54 del Laudo Arbitral del ISSS explica que el fondo de protección consiste en el pago de un salario completo por cada año que el trabajador laboró en el ISSS, independientemente del motivo de su retiro.
Este dinero es un tipo de ahorro colectivo, ya que además de los descuentos de ley en los salarios de los trabajadores, se les retiene un pequeño monto de sus salarios. Esto se complementa por el aporte que el ISSS hace al fondo.
También otorga préstamos personales hasta por diez mil colones.

 

 

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